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カムバック採用
以前弊社で勤務いただいていた皆様を対象に、再入社の機会をご用意しています。
これまでのご経験やスキルを活かし、新たなステージで活躍してみませんか。
募集要項
| 職種 | 【正社員】カムバック採用 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・過去の在籍部署、経験、希望を踏まえ、配属先を決定 ・宿泊部門／料飲部門／調理部門／管理部門 ほか ※詳細は面談時にご相談 |
| 勤務地住所 | 各事業所(希望考慮の上決定) |
| アクセス、 最寄り駅 |
勤務地により異なる ・寮完備(空き状況による) ・マイカー通勤可(事業所による) |
| 採用形態 | ・正社員 ・パート社員 ※ご本人の希望、過去の勤務実績を踏まえ決定 |
| 応募資格 | 弊社での勤務経験がある方（雇用形態不問） |
| 給与 | ・前職での実績、現在のスキルを考慮し決定 ・前職給与を参考に個別提示 ※詳細は面談時にご説明 |
| 待遇・ 諸手当 |
雇用、労災、健康、厚生年金保険 家族手当、教育手当、通勤手当 ※各手当社内規定に基づく 社員寮完備(単身用・世帯用)、従業員食堂有り、各種褒賞制度有り |
| 採用予定 人数 |
定員を設けず、随時受け付けております。 |
| 勤務時間 | ■正社員 1カ月単位の変形時間労働制 1日実働8時間のシフト制（休憩1時間） 平均所定労働時間170.25h／月 ■パート社員 シフト制（勤務時間は応相談） 1日4～8時間程度 週2日～5日勤務 ※扶養内勤務可 ※フルタイム勤務も歓迎 ※勤務日数・時間帯はご希望を考慮します |
| 休日・休暇 | 年間108日 |
| 選考 について |
人物重視の選考を行っています。 面接ではこれまでの経験だけでなく、今後挑戦したいことなどもお聞きします。 選考は書類選考・面接（1～2回）を予定しています。 |